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- Obtén información sobre los beneficios médicos, dentales, voluntarios, de farmacia y de salud del comportamiento que puede ofrecer tu empleador.
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- Cómo comprar un seguro de salud
- Tipos de seguros dentales
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Planes a través de tu empleador
¿Te ofrecen cobertura de Cigna Healthcare en el trabajo? Podemos ayudarte a comprender los aspectos más destacados de nuestros planes y qué suele estar incluido, para que puedas tomar una decisión informada durante la inscripción.
Beneficios de nuestros planes médicos
$0 por chequeos anuales
Habla con un enfermero 24/7
$0 por atención virtual (Telesalud)
Acceso a tu plan 24/7
myCigna te ofrece acceso desde un solo lugar a tu cobertura, reclamos, tarjetas de identificación, proveedores y más. Ayuda y asistencia disponibles 24/7, los 365 días del año. También puedes descargar la aplicación móvil para acceder desde cualquier lugar.
Acceso a tu plan 24/7
myCigna te ofrece acceso desde un solo lugar a tu cobertura, reclamos, tarjetas de identificación, proveedores y más. Ayuda y asistencia disponibles 24/7, los 365 días del año. También puedes descargar la aplicación móvil para acceder desde cualquier lugar.
¿Necesitas cobertura de salud adicional no ofrecida a través de tu trabajo?
Si tu empleador no te ofrece toda la cobertura de seguro de salud que tú y tu familia pueden necesitar para mantenerse saludables, puedes comprar una cobertura adicional por tu cuenta.
Revisa nuestros planes y servicios
Los planes a continuación proporcionan una descripción general de lo que Cigna HealthcareSM ofrece a los empleadores. Es posible que tu empleador no ofrezca todos los planes y servicios que se mencionan aquí. Para obtener detalles específicos del plan, consulta los documentos del plan oficiales ofrecidos por tu empleador.
Estas herramientas a menudo son clave en el momento de tomar decisiones para elegir un plan. Consúltalas tantas veces como lo necesites.
¿Tus médicos están dentro de la red?
¿Tu medicamento está cubierto?
Planes médicos
Los planes incluyen beneficios de salud mental y programas de salud y bienestar; también pueden incluir cuentas de gastos y cobertura de farmacia.
Open Access Plus (OAP) de Cigna
Organización de proveedores preferidos (PPO)
LocalPlus®
Organización para el mantenimiento de la salud (HMO)
Organización de proveedores exclusivos (EPO)
Plan médico de indemnidad
Planes de la red médica
Planes SureFit®
Beneficios de salud mental
Los planes médicos de Cigna Healthcare incluyen beneficios de salud mental. Es una de las formas de enfocarnos en la persona de manera integral, teniendo en cuenta no solo tu salud física sino también emocional.
Cobertura por uso de sustancias y salud mental
Programa de asistencia al empleado (EAP)
Programas y servicios sobre salud y bienestar
Cuando te inscribes en un plan de Cigna Healthcare a través de tu empleador, es posible que tengas acceso a programas y servicios que te ayudan a simplificar tu vida y a que estés más saludable.
Programas de manejo del estilo de vida
Programa Incentive Awards
Programa Healthy Pregnancies, Healthy Babies®
Cuentas de gastos
Es posible que tu empleador ofrezca un plan médico que incluya una cuenta de gastos. Puede ayudarte a planificar y pagar una amplia variedad de gastos de cuidado de la salud.
Cuenta de reembolso de salud (HRA)
Cuenta de ahorros para la salud (HSA)
Cuenta de gastos flexibles (FSA)
Beneficios de farmacia
Con tus beneficios de farmacia tienes acceso a muchos programas y servicios de Cigna Healthcare que te ayudan a manejar tu salud y tus necesidades de medicamentos recetados.
Entrega a domicilio con Express Scripts® Pharmacy
Accredo®, una farmacia de especialidad de Cigna Healthcare
Farmacias minoristas
Programa de asesoría sobre medicamentos
Nuestros farmacéuticos con licencia están especialmente capacitados y certificados para ayudarte a manejar muchas condiciones de salud. Pueden ayudarte a comprender lo que hace tu medicamento y por qué es importante tomarlo según las indicaciones del médico. También pueden ayudarte a superar los efectos secundarios. Además, pueden ayudarte a encontrar formas de reducir los costos de tus medicamentos.
Para hablar con un farmacéutico de Cigna Healthcare, llama al
Planes dentales
Si tu empleador te ofrece una cobertura dental, selecciona un plan a continuación para ver detalles del producto.
Planes Cigna Dental Care (DHMO)
Planes de Organización de proveedores dentales preferidos (DPPO)
Planes de Organizaciones de proveedores dentales exclusivos (DEPO)
Indemnidad dental
¿Tu empleador no te ofrece un seguro dental?
Planes de visión
Tu empleador puede ofrecerte uno de dos tipos de cuidado de la visión para ayudarte a ahorrar dinero en el cuidado de rutina de la vista, anteojos y más.
Planes de Organización de proveedores preferidos para la visión (VPPO)
Planes de visión de indemnidad
Planes de salud complementarios
Tu empleador puede ofrecerte cobertura de salud complementaria que puede ayudarte a tener protección financiera adicional ante eventos inesperados, como enfermedades o lesiones.
Conoce nuestras pólizas relacionadas con lesiones accidentales, enfermedades críticas y cuidado hospitalario.
Servicios adicionales sin costo
Healthy Rewards
My Secure Advantage
Health Advocacy Services
¿Tu empleador no te ofrece un seguro complementario?
Próximos pasos para los compradores
Probablemente te inscribirás en tu plan a través de la herramienta o sitio web de inscripción de tu empleador. De lo contrario, consulta con el Departamento de Recursos Humanos de tu empresa.
¿Necesitas ayuda para entender cómo funcionan los planes de seguro? Para obtener más detalles, visita el Centro de información
¿Eres un miembro nuevo?
Si recientemente te inscribiste en un plan de Cigna Healthcare a través de tu empleador, estos son los próximos pasos:
¿Estás comprando un plan por tu cuenta?
En esta página, te presentamos los planes que obtienes a través de un empleador. Si estás buscando planes que puedes comprar para ti o tu familia, podemos ayudarte a encontrarlos.
1 Los términos de tu plan pueden variar. No todos los planes cubren todos los servicios de cuidado preventivo. Por ejemplo, en general, la mayoría de las inmunizaciones para viajar no están cubiertas. Consulta los documentos del plan para leer una lista completa de los servicios de cuidado preventivo cubiertos.
2El término DHMO ("HMO dental") se usa para referirse a diseños de productos que pueden variar según el estado donde resida la persona inscrita, entre los que se incluyen (pero no se limitan a) los planes prepagados, los planes de atención médica administrada y los planes con características de acceso libre. El plan Cigna Healthcare Dental Care no está disponible en todos los estados.
3 Estos programas NO son un seguro ni otorgan reembolsos por pérdidas económicas. Podrían aplicarse algunas restricciones. Los clientes deben pagar la totalidad del cargo con descuento de cualquiera de los productos o servicios con descuentos disponibles a través de estos programas. Los programas se proporcionan a través de prestadores de servicios externos que son los únicos responsables de sus productos y servicios. Todos los términos, condiciones y exclusiones se encuentran en la descripción del programa correspondiente para clientes y están sujetos a cambios. La disponibilidad del programa puede variar según el tipo de plan y la ubicación y no está disponible en aquellos lugares donde está prohibido por ley.
4 No todos los planes ofrecen entrega a domicilio y Accredo como opciones de farmacia cubiertas. Ingresa a la aplicación myCigna o al sitio web, o consulta tus documentos del plan para obtener más información sobre las farmacias dentro de la red de tu plan.
*Estos programas NO son un seguro ni otorgan reembolsos por pérdidas económicas. Podrían aplicarse algunas restricciones. Los programas y servicios pueden agregarse o descontinuarse en cualquier momento. Los clientes deben pagar la totalidad del cargo con descuento de cualquiera de los productos o servicios con descuentos disponibles a través de estos programas. Los programas se proporcionan a través de prestadores de servicios externos que son los únicos responsables de sus productos y servicios. Revisa tu documentación de inscripción para ver más detalles, incluida una descripción de los programas o servicios que se incluyen con los planes específicos ofrecidos a través de tu empleador. La disponibilidad de los programas puede variar según la ubicación y no están disponibles en aquellos lugares donde los prohíbe la ley. My Secure Advantage es una marca comercial de CLC Incorporated.
Se paga un beneficio por las emergencias de cuidado dental fuera de la red cubiertas. Algunos estados obligan a cubrir la atención dental recibida fuera de la red. Por ejemplo, en Minnesota, el plan pagará el 50% del valor del beneficio de la red para los servicios fuera de la red cubiertos. En Oklahoma, el plan pagará el mismo monto que les paga a los dentistas dentro de la red para los servicios fuera de la red cubiertos. Eres responsable de cualquier cargo que no cubra el plan. Otros estados pueden tener mandatos similares. Consulta los documentos del plan para conocer los costos y la cobertura en detalle.
Todas las pólizas de seguros y los planes de beneficios grupales contienen exclusiones y limitaciones. Para conocer la disponibilidad, los costos y detalles completos de la cobertura, comunícate con un agente autorizado o con un representante de Cigna Healthcare. Los planes médicos y de visión grupales están asegurados y/o administrados por Cigna Health and Life Insurance Company (CHLIC) o Connecticut General Life Insurance Company (CGLIC). Los planes médicos HMO se ofrecen a través de Cigna HealthCare of Arizona, Inc., Cigna HealthCare of California, Inc., Cigna HealthCare of Colorado, Inc., Cigna HealthCare of Connecticut, Inc., Cigna HealthCare of Florida, Inc., Cigna HealthCare of Georgia, Inc., Cigna HealthCare of Illinois, Inc., Cigna HealthCare of Indiana, Inc., Cigna HealthCare of St. Louis, Inc., Cigna HealthCare of North Carolina, Inc., Cigna HealthCare of New Jersey, Inc., Cigna HealthCare of South Carolina, Inc., Cigna HealthCare of Tennessee, Inc. (CHC-TN) y Cigna HealthCare of Texas, Inc. Los planes Cigna Dental Care (DHMO) están asegurados por Cigna Dental Health Plan of Arizona, Inc., Cigna Dental Health of California, Inc., Cigna Dental Health of Colorado, Inc., Cigna Dental Health of Delaware, Inc., Cigna Dental Health of Florida, Inc., una Organización de servicios de salud limitada prepagada registrada conforme al Capítulo 636, Estatutos de Florida, Cigna Dental Health of Kansas, Inc. (KS & NE), Cigna Dental Health of Kentucky, Inc. (KY & IL), Cigna Dental Health of Maryland, Inc., Cigna Dental Health of Missouri, Inc., Cigna Dental Health of New Jersey, Inc., Cigna Dental of North Carolina, Inc., Cigna Dental Health of Ohio, Inc., Cigna Dental Health of Pennsylvania, Inc., Cigna Dental Health of Texas, Inc. y Cigna Dental Health of Virginia, Inc. En otros estados, los planes Cigna Healthcare Dental Care están asegurados por CHLIC o Cigna HealthCare of Connecticut, Inc. y administrados por Cigna Dental Health, Inc. Los planes Cigna Dental PPO están asegurados o administrados por CHLIC o CGLIC y los servicios de administración de la red son proporcionados por Cigna Dental Health, Inc. y algunas de sus subsidiarias. En Texas, el plan dental asegurado es conocido como Cigna Dental Choice y usa la red nacional Cigna DPPO. Las pólizas del seguro de vida universal para grupo (GUL, por sus siglas en inglés) están aseguradas por CGLIC. Los planes para grupos de seguro voluntario, por discapacidad y de vida a término están asegurados o administrados por Life Insurance Company of North America (LINA), excepto en NY, donde Cigna Life Insurance Company of New York (New York, NY) ofrece los planes asegurados. Formularios de pólizas: Médico: OK - HP-APP-1 et al., OR - HP-POL38 02-13, TN - HP-POL43/HC-CER1V1 et al. (CHLIC) & GSA-COVER, et al. (CHC-TN). Dental (CHLIC): OK – Indemnidad /DPPO: HP-POL99/HP-POL-388; DHMO: POL115; OR - Indemnidad /DPPO/DEPO: HP-POL68/HP-POL352, DHMO: HP-POL121 04-10; TN – Indemnidad /DPPO/DEPO: HP-POL69/HC-CER2V1/HP-POL389, et al., DHMO: HP-POL134/HC-CER17V1 et al. GUL: XX-603404 et al (CGLIC). Seguro de grupo (LINA): Discapacidad y vida a término - TL-004700 et al, Accidente ampliado - BA‑01‑1000.00 et al, Accidente de grupo - GA-00-1000.00 et al. Voluntario (LINA): Lesión accidental - GAI-00-1000, GAI-00-1000.OR; Enfermedad crítica - GCI-00-1000, GCI-02-1000, GCI-00-0000.OR, GCI‑02‑0000.OR et al; Indemnidad hospitalaria - GHIP-00-1000; GHIP-00-1000.ORa.
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Aviso legal
La disponibilidad de los productos puede variar según la ubicación y el tipo de plan, y está sujeta a cambios. Todas las pólizas de seguro de salud y todos los planes de beneficios de salud tienen exclusiones y limitaciones. Revisa los documentos del plan o comunícate con un representante de Cigna Healthcare para conocer los costos y los detalles de cobertura.
Todos los productos y servicios de Cigna Healthcare son proporcionados exclusivamente por o a través de subsidiarias operativas de The Cigna Group Corporation, incluidas Cigna Health and Life Insurance Company, Cigna HealthCare of Arizona, Inc., Cigna HealthCare of Georgia, Inc., Cigna HealthCare of Illinois, Inc., Cigna HealthCare of North Carolina, Inc. y Cigna HealthCare of Texas, Inc. Los planes de beneficios de salud y los seguros de salud de grupo están asegurados o son administrados por CHLIC, Connecticut General Life Insurance Company (CGLIC) o sus afiliadas (consulta una lista de las entidades legales que aseguran o administran productos y servicios de HMO de grupo, HMO dentales y de otro tipo en tu estado). Los planes o las pólizas de seguro por lesiones accidentales, enfermedades críticas y cuidado hospitalario son distribuidos exclusivamente por o a través de subsidiarias operativas de The Cigna Group Corporation, son administrados por Cigna Health and Life Insurance Company y están asegurados por (i) Cigna Health and Life Insurance Company (Bloomfield, CT). El nombre Cigna Healthcare, el logotipo y otras marcas de Cigna Healthcare son propiedad de Cigna Intellectual Property, Inc. Este sitio web no está dirigido a los residentes de New Mexico.
La aseguradora publica el formulario traducido para fines informativos y la versión en inglés prevalece para fines de solicitud e interpretación.
The insurer is issuing the translated form on an informational basis and the English version is controlling for the purposes of application and interpretation.